¿Cómo es el día a día de la posición? Como Consultor(a) Workforce Transformation de Human Capital en Deloitte, colaborarás con profesionales altamente comprometidos para realizar proyectos relacionados con Tecnología y Transformacións en las áreas de Capacitación, Talento, Liderazgo, Planificación, Análisis de la Fuerza Laboral, Compensación y Beneficios. Ejecutarás proyectos junto a los/las líderes para aplicar diseños de investigación y conocimientos específicos ante propuestas comerciales para construir resultados analíticos robustos. Desarrollarás la creación de experiencia en el dominio de aprendizaje de próxima generación al tiempo que realizas propuestas comerciales de transformación. Apoyarás en el diseño y optimización de estrategias para el ecosistema completo de la fuerza laboral como medida de impulsar el compromiso, el rendimiento y los resultados de los/las empleados(as). Trabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos.
¿Qué se necesita para aplicar?
Estudiante o Egresado(a) de Licenciatura en Psicología.
Experiencia de 0 a 2 años en el manejo de herramientas basadas en datos.
Inglés intermedio.

Herramientas: Paquetería Office. Deseables certificaciones: en Coaching y metodologías orientadas a Talent Development.

Habilidades: Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.

¿Por qué Deloitte? Con nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as). Para Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.
Siguientes pasos ¿Estás listo(a) para crear un impacto? Te estamos buscando, postúlate.